13 Eylül 2024
weather
27°
Twitter
Facebook
Instagram
Türkçe Düşün
İstanbul
AZ BULUTLU
27°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
Türkgün Dünya İşverenler mutlu olmayacak! O ülke mesai dışı bağlantıyı kesti!

İşverenler mutlu olmayacak! O ülke mesai dışı bağlantıyı kesti!

Avustralya’da mesai saatleri dışında işverenlerden gelen aramaları ve mesajları yanıtlama zorunluluğu hisseden çalışanlar için rahatlatıcı bir düzenleme yürürlüğe girdi.

2 Dakika
OKUNMA SÜRESİ
İşverenler mutlu olmayacak! O ülke mesai dışı bağlantıyı kesti!
KAYNAK: Anadolu Ajansı

Geçtiğimiz yıl yayımlanan bir ankete göre, Avustralyalılar yılda ortalama 281 saat ücretsiz fazla mesai yapıyor.

Başta Avrupa ve Latin Amerika'daki 20'den fazla ülkede benzer düzenlemeler bulunuyor.

Yasa, işverenlerin mesai saatleri dışında çalışanlarla iletişim kurmasını yasaklamıyor. Bunun yerine, çalışanlara makul olmayan durumlar dışında yanıt vermeme hakkı tanıyor.

Düzenlemelere göre, işverenler ve çalışanlar aralarındaki uyuşmazlıkları kendi aralarında çözmeye çalışmalı. Bu çözüm sağlanamazsa, Avustralya Adil Çalışma Komisyonu (FWC) devreye girebiliyor.

FWC, işverenin çalışanla mesai sonrası iletişimi durdurmasını veya çalışanların makul olmayan bir durumda yanıt vermemesini talep edebiliyor. FWC kararlarına uymayan çalışanlar 19 bin Avustralya doları para cezası alabilirken, şirketler ise 94 bin Avustralya dolarına kadar ceza ödeyebilir.

Çalışanlar yeni yasadan memnun

Çalışanları temsil eden kuruluşlar bu hamleyi memnuniyetle karşıladı. Avustralya Sendikalar Konseyi, düzenlemenin çalışanlara, makul olmayan mesai dışı iş taleplerini reddetme yetkisi vereceğini ve daha iyi bir iş-yaşam dengesi sağlayacağını belirtti.

Swinburne Teknoloji Üniversitesi’nden John Hopkins, “Dinlenmiş ve daha iyi bir iş-yaşam dengesi olan çalışanlara sahip olan herhangi bir kuruluş, daha az hasta günü ve daha düşük çalışan sirkülasyonu yaşar” dedi.

Ancak, çalışanlar arasında yeni yasaya yönelik karışık tepkiler de var. Reklam sektörü çalışanı Rachel Abdelnour, Reuters’a verdiği demeçte, “Bu gibi yasaların olması aslında gerçekten önemli. Tüm gün telefonlarımıza, e-postalarımıza bağlı kalıyoruz ve kapatmanın zor olduğunu düşünüyorum” dedi.

Öte yandan, bazı çalışanlar yeni kuralların kendilerine çok fazla etki etmeyeceğini düşünüyor.

Finans sektöründe çalışan David Brennan, Reuters’a yaptığı açıklamada, “Bence bu mükemmel bir fikir. Umarım yaygınlaşır. Ancak dürüst olmak gerekirse, bizim sektörde yaygınlaşacağını sanmıyorum” dedi. “İyi maaş alıyoruz, bizden teslim etmemiz bekleniyor ve 24 saat teslim etmek zorunda olduğumuzu hissediyoruz.”

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *
TBMM Başkanı Kurtulmuş: Türk tarihini bir bütün olarak ele almalıyız

TBMM Başkanı Kurtulmuş: Türk tarihini bir bütün olarak ele almalıyız