ilan.gov.tr'de yer alan ilana göre 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrası uyarınca istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına ekli "Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar"ın Ek 2’nci maddesinin (b) fıkrası kapsamında 2022 KPSS (B) grubu puan sırası esas alınarak sözleşmeli personel alınacaktır.
ilan şu şekilde
SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
Üniversitemizde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrası uyarınca istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına ekli "Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar"ın Ek 2’nci maddesinin (b) fıkrası kapsamında 2022 KPSS (B) grubu puan sırası esas alınarak sözleşmeli personel alınacaktır.
BAŞVURU TAKVİMİ
|
Kadro Türü |
İlan Başvuru Tarihleri |
Başvuru Sonuçlarının Açıklanma Tarihi |
Kazanan Adayların Evrak Teslim Tarihleri |
|
4/B Sözleşmeli Personel |
06.02.2023-20.02.2023 |
Ön Değerlendirme Tarihi: 27.02.2023 / Nihai Değerlendirme Tarihi: 06.03.2023 |
06.03.2023 – 27.03.2023 |
|
|
Pozisyon Unvanı / Cinsiyet |
Kadro |
|
|
|||||||
|
Ade t |
Öğrenim Durumu |
KPSS |
|||||||||
|
|
|
|
|
|
-Hukuk Fakültesi lisans mezunu olup avukatlık ruhsatnamesine sahip olmak |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
-Sahne ve Gösteri Sanatları Işık Teknolojisi, Sahne ve Gösteri Sanatları Ses Teknolojisi, Sahne ve Gösteri Sanatları Teknolojisi, Sahne Işık ve Ses Teknolojileri, Elektronik, Elektrik - Elektronik, Elektronik Teknolojisi, Elektrik ve Elektronik Teknolojisi, Elektrik- Elektronik Teknikerliği ön lisans programlarının birinden mezun olmak |
Üniversitemiz Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı’nda görevlendirilecektir |
|||||
|
|
|
|
|
|
-Ortaöğretim kurumlarının Elektrik veya Elektrik-Elektronik alanından mezun olmak |
|
|
||||
|
|
Teknisyen (Erkek) |
|
|
|
-Ortaöğretim kurumlarının Bilgisayar, Bilgisayar İşletimi, Bilgisayar İşletimi Teknisyenliği, Bilgisayar Programcılığı, Bilgisayar Yazılım, Bilgi İşlem, Bilgisayar Donanım alanlarının herhangi birinden mezun olmak |
|
|||||
|
|
Büro Personeli |
|
|
|
- Maliye lisans mezunu olmak |
Üniversitemiz birimlerinin büro hizmetlerini yerine getirmek üzere Rektörlük tarafından farklı yerleşke veya birimlerde ihtiyaca binaen görevlendirileceklerdir |
|||||
|
|
Büro Personeli (Erkek/Kadın) |
|
|
|
- İşletme lisans mezunu olmak |
Üniversitemiz birimlerinin büro hizmetlerini yerine getirmek üzere Rektörlük tarafından farklı yerleşke veya birimlerde ihtiyaca binaen görevlendirileceklerdir |
|||||
|
|
Büro Personeli (Erkek/Kadın) |
|
|
|
- İktisat lisans mezunu olmak |
Üniversitemiz birimlerinin büro hizmetlerini yerine getirmek üzere Rektörlük tarafından farklı yerleşke veya birimlerde ihtiyaca binaen görevlendirileceklerdir |
|||||
|
|
Büro Personeli (Erkek/Kadın) |
|
|
|
- Kamu Yönetimi veya Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi lisans mezunu olmak |
Üniversitemiz birimlerinin büro hizmetlerini yerine getirmek üzere Rektörlük tarafından farklı yerleşke veya birimlerde ihtiyaca binaen görevlendirileceklerdir |
|||||
|
|
|
|
|
|
-Savunma ve Güvenlik, Özel Güvenlik ve Koruma, Koruma Güvenlik ve Asayişinin Sağlanması, Güvenlik ve Koruma veya Güvenlik önlisans programlarının herhangi birinden mezun olup son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kartına sahip olmak (Asıl listeye giren adayların atama için bu belgeyi ibraz edecekleri zaman belgenin geçerlilik süresinin dolmamış olması gerekir). |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
-Savunma ve Güvenlik, Özel Güvenlik ve Koruma, Koruma Güvenlik ve Asayişinin Sağlanması, Güvenlik ve Koruma veya Güvenlik önlisans programlarının herhangi birinden mezun olup son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kartına sahip olmak (Asıl listeye giren adayların atama için bu belgeyi ibraz edecekleri zaman belgenin geçerlilik süresinin dolmamış olması gerekir). |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
-Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
-Ortaöğretim Kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
-Meslek Yüksekokullarının herhangi bir önlisans programından mezun olmak |
|
|||||
|
2023TRÜ114 |
Destek Personeli (Temizlik Görevlisi) (Erkek) |
4 |
Ortaöğretim |
P94 |
-Ortaöğretim Kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak |
-Üniversitemiz birimlerinin temizlik hizmetlerini ve bunun yanı sıra çiçek ve peyzaj bakımı, budama, sulama ve çim biçme işlerini yapacaklardır. |
|||||
|
2023TRÜ115 |
Destek Personeli (Temizlik Görevlisi) (Kadın) |
2 |
Ortaöğretim |
P94 |
-Ortaöğretim Kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak |
-Üniversitemiz birimlerinin temizlik hizmetlerini ve bunun yanı sıra çiçek ve peyzaj bakımı, budama, sulama ve çim biçme işlerini yapacaklardır. |
|||||
|
|
|
|
|
|
-Meslek Yüksekokullarının “İkram Hizmetleri” ve/veya “Otel Lokanta ve İkram Hizmetleri” önlisans programlarının herhangi birinden mezun olmak |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
-Meslek Yüksekokullarının “İkram Hizmetleri” ve/veya “Otel Lokanta ve İkram Hizmetleri” önlisans programlarının herhangi birinden mezun olmak |
|
|||||
|
Toplam: 34 |
|||||||||||
GENEL / ÖZEL KOŞULLAR ve AÇIKLAMALAR:
1- İlan edilen pozisyonlara başvuracak adaylarda aşağıda belirtilen genel şartlar ile yukarıdaki tabloda “aranan nitelikler” kısmındaki özel şartlar aranacaktır. Adaylar ilanda yer alan pozisyonlardan sadece birine müracaat edebilecektir.
a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
c) Türk Ceza Kanununun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.
d) Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya göreve başlamasına engel hali bulunmamak.
e) 657 sayılı Kanunun 53’üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla, görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl/ruh sağlığı ve vücut hastalığı ile ilgili özrü bulunmamak.
2- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrasına 5917 sayılı Kanunun 47’nci maddesinin 5’inci fıkrası (a/2) bendi ile eklenen “Sözleşmeli (4/B) olarak istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeni ile kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler” hükmü uyarınca bu maddeye aykırı durumu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacaktır.
3- Lisans mezunları için 2022 KPSS (B) grubu P3 puanı, önlisans mezunları için 2022 KPSS (B) grubu P93 puanı, ortaöğretim mezunları için KPSS (B) grubu P94 puanı esas alınacaktır. Ayrıca aranan nitelikler kısmındaki özel şartlara ilişkin belgeler / sertifikalar eksiksiz olarak teslim edilecektir. Adayların KPSS puanının, başvurduğu ilan kodunda aranan öğrenim şartına uygun olması gerekmektedir. 4- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
5- Nöbet usulü çalışmaya engel bir durumu bulunmamak (Vardiyalı çalışma sistemi bulunan pozisyonlar için). 6- Çeşitli Kanun Hükmünde Kararnameler ile kamu görevinden çıkarılanlar ilana başvuruda bulunamaz.
7- İlanda belirtilen genel ve aranan nitelikler kısmındaki özel şartların ilan tarihinin ilk günü itibarıyla sağlanıyor olması gerekmektedir.
8- Başvurular incelendikten sonra nihai olarak atamaya hak kazanan asıl ve yedek adayların isimleri, evrak teslim tarihleri ile görevlerine başlayışları Üniversitemiz https://trabzon.edu.tr/ web adresi ile Personel Daire Başkanlığının https://personel.trabzon.edu.tr// web adresinde ilan edilecektir.
9- Gerçeğe aykırı belge verdiği veya beyanda bulunduğu tespit edilenlerin atamaları yapılmaz, atamaları yapılmış ise iptal edilir ve idare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir. Müracaatlar ilanın Resmi Gazetede yayımlandığı tarihten itibaren 15 (onbeş) gün içinde Trabzon Üniversitesi Personel Daire Başkanlığına başvuru formu ve istenilen diğer belgeler ile birlikte şahsen veya posta yolu ile yapılabilir. Başvuru veya atanma için istenilen belgeleri eksik teslim eden, geç başvuruda bulunan, başvuru formunu imzasız olarak teslim eden veya nitelikleri uygun olmayan adayların müracaatlarına işlem yapılmayacaktır. Fax veya elektronik posta (e-mail) yolu yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.
• 2022 KPSS (B) grubu puan sıralamasında ilgililerin puanlarının eşit olması halinde mezuniyet tarihi önce olan, mezuniyet tarihlerinin de eşit olması halinde doğum tarihi büyük olan adaya öncelik tanınır.
• İlan edilen kadronun 3 (üç) katı kadar yedek aday belirlenecek olup sonuçlar asıl ve yedek olarak ilan edilecektir. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
• Asıl olarak atanmaya hak kazanan adaylardan başvurusunu yapmayanların yerine yedek olarak kazananlar sırası ile çağrılacaktır. Yerleşmeye hak kazanan adaylara ilgili mevzuat gereği arşiv araştırması yapılacak olup sonucun olumlu olması halinde görevlerine başlayış işlemleri yapılacaktır. Adaylar ile hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayın sözleşmesi 1 (bir) ay içerisinde fesih edilecektir. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir.
İSTENEN BELGELER
• 2022 KPSS (B) grubu sınav sonuç belgesi
• Özgeçmiş
• Diploma Örneği (E-Devlet sistemi üzerinden alınan karekodlu belge)
• Nüfus cüzdanı fotokopisi
• Başvuru Formu
• Askerlik durum belgesi (erkek adaylar için)
• Güncel adli sicil kaydı (E-Devlet sistemi üzerinden alınan belge)
• 2 adet güncel vesikalık fotoğraf
• Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonu için geçerli özel güvenlik görevlisi kimlik kartı ve beden kitle endeksini gösterir belge
• Teknisyen pozisyonu için aranan niteliklerde istenilen özel şarta ilişkin belge (hizmetin geçtiği yerden alınacak onaylı belge ve SGK hizmet dökümü)
NOT: Adayların ücretleri Hazine ve Maliye Bakanlığı Kamu Mali Yönetim ve Dönüşüm Genel Müdürlüğünün 13.01.2023 tarih ve 1843378 sayılı Sıra No:4 sayılı Genelgesi uyarınca hizmet yılı 5 yıldan az olanlara göre belirlenecek olan rakamlara ek ödeme, aile yardımı ve çocuk yardımı dâhil edildikten ve yasal kesintiler yapıldıktan sonra net ücretler belirlenecektir.
İlgililere ilanen duyurulur.
